人才是企业发展的一笔宝贵财富，他们身上那种孜孜不倦、心无旁骛的对本岗位业务进行钻研的匠人精神更是企业文化建设中不可或缺的重要因素。在中国铁路太原局集团太原通信段湖东移动通信车间通信工、高级技师丁巧仁的身上，匠人精神体现的淋漓尽致。车载无线通信设被称为火车司机的眼睛和耳朵，出于其重要的地位和严格的技术要求，决定了这个工种并不像外人看来的那样只是进行周而复始地分析数据、试验设等冗余的操作。大秦铁路作为国家重要能源运输线路，其重载技术的应用在很多领域都是突破先例，拥有属于自己的专利。面对实际情况所要求的具体理论，作为通信工的丁巧仁没有逃避现实，反而在工作中倾注全部心血。陌生的专业术语他一字一句的查，模糊的技术原理他一点一滴的精通并掌握。无数次的数据分析和设故障排查。令他终掌握了娴熟的技术，并将自己所收获的知识和技能成功的运用在重载列车上。经他检测的无线通信设，未发生过一次故障，他也由此成为大秦线上人人皆知的无线通信排障能手，确保了列车的安全运行。不断的磨练和捶打让他从一名普通的通信工成长为拥有大师称号的技术能手，对工作的热忱和执着始终作为一种不竭的动力在推动他继续前行。全国技术能手、火车头奖章、全路首席技师、铁路工匠等荣誉是对他艰苦付出和卓越成就的鼓励，是所有铁路职工应该学习的楷模。高尚的工匠精神是任何时代都不可缺少的，其不视工作为赚钱的工具，而是对工作执着、对所做的事情和生产的产品精益求精、精雕细琢。抱有一颗匠人之心的丁巧仁更愿意在生产现场发挥自己的一技之长，他毅然放弃了获得干部身份的机会，选择继续奋战在攻坚克难的线。自身过硬的业务本领也让丁巧仁承担起了更大的责任，相继获得丁巧仁技能大师工作室、丁巧仁铁路通信工铁路技能大师工作室等团队称号。他充分发挥大师工作室的带动作用，带领7名技术骨干围绕设维护难题积极组织技术攻关。作为一名企业员工，丁巧仁同志立足本职工作，低姿态高标准，严格要求自己。企业有号召，我们有行动，每日的机车出入库量由90台增加到110台，为适应机车出库频次增加的需要，他和他的技术团队对518台车载无线通信设逐一检查，每天平推检查数百台设、分析上万组数据，处置重点故障40多件次。他们几乎把全部的精力和心血放到业务中，不断的巩固提高团队的业务水平，为大秦线重载列车的安全运行做出自己的贡献。正是他们这般勤勤恳恳、永不懈怠的匠人精神，汇聚成了企业锐意进取，蓬勃发展的历史长河。作为一名员工，传承和发扬工匠精神不仅是生存和发展的需要，更是我们人生出彩的宿命所归。

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